¿Por Qué Motivos Se Puede Denegar Una Visa?

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¿Por Qué Motivos Se Puede Denegar Una Visa?
¿Por Qué Motivos Se Puede Denegar Una Visa?
Anonim

La denegación de visa se puede obtener por una variedad de razones. Algunos de ellos dependen personalmente del turista (documentos mal ejecutados, impresión poco confiable), mientras que otros dependen del propio consulado (se atrapó a un trabajador “dañino”, la política del país es que el consulado niega visas). Es imposible asegurar contra cancelación.

¿Por qué motivos se puede denegar una visa?
¿Por qué motivos se puede denegar una visa?

Instrucciones

Paso 1

Antes de presentar documentos, debe tener en cuenta que la base de la práctica de expedir visas es la llamada presunción de culpabilidad. Si un país no permite que los residentes de otro país entren libremente en su territorio, generalmente espera algún comportamiento especial de ellos. Por ejemplo, migración ilegal o propensión a actividades delictivas. Para protegerse contra esto, se introdujeron visas. Por lo tanto, el funcionario consular que considera sus documentos está preestablecido en su contra. Y tu tarea es convencerlo de que todo está en orden contigo, que eres una persona de confianza a la que se le puede permitir entrar al país.

Paso 2

Es muy importante convencer al consulado de que su visita es económicamente beneficiosa. Es por estas razones que se recomienda demostrar grandes sumas de dinero en la cuenta, reservar hoteles caros y mostrar certificados de salario, que indican un salario decente. Si no todo es tan simple con los certificados, entonces nunca será superfluo depositar un poco más de dinero en la cuenta antes de hacer un extracto (a menos que se requiera un extracto que refleje el movimiento de fondos durante los últimos meses). La falta de dinero de una persona es una de las razones más comunes para rechazar una visa.

Paso 3

Otro punto importante es demostrar que no tiene intenciones criminales. Las sospechas de un oficial de visas pueden aparecer después de cualquier cosa, muchos países traen violaciones de la ley por parte de turistas a la base de datos, por lo que los antecedentes penales de una persona son fáciles de verificar. Por ejemplo, si una vez no pagó una multa por estacionamiento incorrecto o un pasaje sin boleto, es posible que luego tenga problemas para obtener una visa para este país. Lo mismo se aplica a quienes violen los términos de estadía con una visa. Asimismo, los expulsados del país por trabajos ilegales tienen pocas posibilidades de obtener una visa la próxima vez. Si tiene alguna infracción, intente saldarla: pague todas las multas y deudas.

Paso 4

Un paquete de documentos incompleto es un motivo muy común de rechazo. A veces la gente se olvida de incluir seguros, reservas de hotel o billetes de avión. Alguien lo hace deliberadamente, con la esperanza de "dar un paseo". Pero ser rechazado es bastante frustrante, así que asegúrese de verificarlo antes de enviarlo.

Paso 5

Un "dolor de cabeza" muy importante para los empleados de todos los servicios de visas es la identificación de posibles inmigrantes ilegales entre los solicitantes. Algunos países son particularmente corrosivos en este sentido. A veces es mejor que preparen un poco más de documentos para que nadie dude de ti. Si es posible, muestre certificados de matrimonio y nacimiento. En el caso de bienes valiosos (inmuebles, automóvil, valores), es útil mostrar los documentos de la propiedad. Para algunos países, incluso puede ser útil mostrar sus créditos para que el personal consular esté seguro de que tiene conexiones con su país de origen. Incluso las fotos de sus mascotas que lo esperan mientras viaja serán consideradas cuidadosamente por la Embajada Británica.

Paso 6

La información incorrecta es una razón común para la denegación de visas. Algunas cosas se revelan más tarde mientras viaja. Por ejemplo, si resulta que no te has alojado en el hotel reservado, es posible que tengas problemas con tu próxima visa (ocurre con los países Schengen).

Paso 7

También hay razones informales para las denegaciones. Por ejemplo, el solicitante parecía sospechoso en una entrevista personal o al presentar documentos. También sucede que un empleado está de mal humor y enérgicamente encuentra fallas en las solicitudes. Lamentablemente, el factor humano también está presente en este asunto.

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