Los padres que crían a sí mismos pueden contar con los mismos beneficios y beneficios que reciben las madres solteras. Pero no todas las circunstancias en las que un hombre se convierte en padre soltero están legalmente reconocidas y tienen derecho a recibir todos los beneficios que ello conlleva.
Padre soltero
El término "padre soltero" no está especificado en la legislación rusa. Pero como consecuencia de la privación de la patria potestad de la madre del menor, su fallecimiento, una larga estancia en una clínica médica o en otro caso de su ausencia prolongada y el abandono del menor (hijos) bajo la custodia del padre, la Esta última tiene derecho a todas las prestaciones pagadas a las madres solteras.
Legalmente, solo un viudo varón es padre soltero. Y en el caso de que la madre deshonesta abandonara a su familia e hijos, desde el punto de vista de la ley, ella existe y tiene fuerza legal, y figura legalmente en el acta de nacimiento del niño. En este caso, el padre no puede considerarse un solitario. En esta situación, un hombre tendrá que demostrar su condición de padre soltero, involucrando a las autoridades de tutela o a través de los tribunales. Solo después de eso, con el paquete de documentos adecuado en la mano, el hombre será legalmente reconocido como padre soltero, que tiene derecho a todos los beneficios y prestaciones, como padre soltero.
Beneficios del Código del Trabajo de la Federación de Rusia para padres solteros
Si un hombre tiene en sus manos todos los documentos necesarios que confirman legalmente su condición de padre soltero, tiene derecho a la licencia por maternidad y la pensión alimenticia hasta por un año y medio. Para tramitar este pago, el padre debe ponerse en contacto con la administración de su lugar de trabajo. La licencia parental puede ser utilizada por un padre soltero en su totalidad o en partes. Durante la baja por maternidad, un hombre puede trabajar a tiempo parcial, a tiempo parcial o en casa. En este caso, se guardan todos los pagos y beneficios adeudados. Un padre soltero solo puede trabajar los días festivos y fines de semana, así como las horas extraordinarias y los turnos nocturnos, con su propio consentimiento. Si un padre soltero está criando a un hijo discapacitado, entonces tiene derecho a cuatro días libres adicionales cada mes, pagados por el empleador.
Pagos sociales para padres solteros
Para recibir un pago único después del nacimiento de un hijo, un padre soltero debe presentar el paquete de documentos necesarios y una solicitud para calcular este beneficio a la protección social. Además, un padre soltero puede recibir una compensación por el pago de la manutención del niño (niños) en guarderías y jardines de infancia. En cuanto a la vivienda, si un padre soltero vive con un niño en un apartamento de servicio o en un dormitorio, entonces, en caso de despido, está prohibido desalojarlos sin proporcionarles otra vivienda.
Además, un padre soltero tiene derecho a una compensación mensual y una doble deducción fiscal. Puede encontrar más información sobre pagos y beneficios adicionales para padres solteros en las oficinas de protección social de distrito. Algunas otras regiones de Rusia realizan pagos por valor de 1.500 rublos con motivo del Día del Padre. Este no es un feriado oficial que se celebra el 1 de noviembre.
